Ce site soutien 
la pétition mutualisée 
pour le maintien
 du dimanche !
Signez
et faites signer !
Cliquez ici
pour signer 
en ligne

Notre petite entreprise ne connaissait pas la crise, quand, brutalement, le 11 août elle perdît son unique marché. Depuis les salariés ont, pour la plupart, été prié de rentrer chez eux, l'outil de travail a été démantelé et nous sommes sur le point de ne plus avoir de locaux à Toulouse, notre direction étant à Bordeaux.

Depuis le mois d'août la direction ne paye plus les salaires, tergiverse quant à la fermeture de l'agence de Toulouse, aussi bien avec la Direction du Travail que les salariés (repartira ? repartira pas ?).

Le fait de ne pas payer les salaires signifie qu'il n'y a pas de fond de roulement, c'est-à-dire qu'il n'y a aucun moyen de financer les paiements d'une dizaine de salariés en contrat à durée déterminée d'insertion (pour une durée de 4 à 15 mois).

Nous sommes très inquiets à l'idée de ne pas percevoir de salaire pendant plusieurs mois et de mettre en péril nos ménages. Nous sommes pour la plupart en « insertion », ce qui sous-entend l'idée de ne pas se retrouver encore plus vite à la rue.

Nous reconnaissons dans notre situation tous les signes d'une mauvaise gestion de l'entreprise, nous avons été spolié de certaines primes, nombre de nos collègues ont eu des accidents du travail, des blessures parfois assez graves. Nous avons travaillé pendant des mois avec un manque de moyen effroyable : sans organisation ni communication, avec un encadrement fantôme, en étant de plus exposé à des métaux lourds et des microparticules 1 000 fois plus dangereuses que l'amiante, dans la saleté et le manque d'hygiène et sans même avoir passé une visite médicale en deux ans !

Notre direction nous ballade depuis trois semaines à propos de la paye du mois d'août, ne sait rien quant à la direction que la société va prendre : reprise, fermeture, liquidation ? Quid des salaires futurs ?

Le Gérant, M. MARANON vient à Toulouse   le vendredi 19 septembre à 14 heures,

il nous doit des comptes...

Venez soutenir les salariés d'ECOMICRO au : 7, chemin des Silos, Toulouse.


PHOTO: Le Gérant, M. MARANON c'est lui au fond à gauche avec un pull sur les épaules accuelli par les travailleurs et nous.

ET NOUS SOMMES VENUS EN SOUTIEN ET EN SOLIDARITÉ
Des camarades de la CGT TECHNAL, du Comité Chômeurs et Précaires et des camarades interpro de notre UL.

Presque tous les preuves matérielles de la dangerosité  dont les travailleurs parlent dans leur tract ont disparues,mais heureusement un des salariés a pris une cinquantaine de photos avant le grand nettoyage.

Les travailleurs d'ECOMICRO et notre UL travaillent sur un projet de publication de ces photos et des témoignages des travailleurs.

Au-delà d'ECOMICRO, le donneur d'ordre Eco-systèmes (regroupement des fabricants : SEB, BRANDT, THOMSON, etc. et distributeurs : CARREFOUR, DARTY, etc.), la société d'« insertion » et de retraitement Envie,Jean-Louis Borloo,Martin Hirsch,Alain Grimm-Hecker (actuel président d'Eco-systèmes,directeur de SEB et ancien directeur de Moulinex mise en examen pour banqueroute par détournements d'actifs de Moulinex) et le Conseil Général 31 sont impliqués dans ce scandale qui n'est que la face émergée d'un iceberg de la surexploitation des travailleurs précaires et du vol de l'argent public.

Dans le cadre de la mobilisation avec les salariés d'Ecomicro, nous  allons intervenir sur la prochaine CDIAE (commission évaluant la politique d'insertion par le travail), puisque c'est elle qui donne les conventionnements, et qu'elle rassemble tous les acteurs importants de l'insertion.

Cette commission ne se réunit pas souvent, la prochaine sera le mardi 28 octobre à 14H (préfecture), nous ne devons pas la rater. Il est important, à notre avis,

1.de "mettre le nez dans le caca" aux responsables qui ont laissé continuer son manège à écomicro, avec l'argent public,

2.de poser la question des garanties qu'on se donne, pour qu'à minima, ces entreprises soient controlées et qu'elles réinsèrent réellement,

3.de poser le problème politique, en lien avec les repères revendicatifs, de l'utilisation de la politique d'insertion par le patronat pour faire du dumping social, et dénoncer les lois comme l'OVE et le RSA qui favorisent cette situation.

Comme la CGT est présente à cette commission comme les autres UD, il serait bien de rassembler le plus de soutiens possible avant la réunion, pour bien préparer une intervention.

Nous demandons également que les syndicats du département soient invités à se rassembler mardi (même si c'est court...) contre l'utilisation de la précarité pour faire baisser les couts du travail, ainsi qu'uncommuniqué de presse. Les salariés et le Comité des privé d'emploi et l'UL CGT MIRAIL seront présents devant la préfecture.


LISEZ LES AUTRES ARTICLES SUR ECOMICRO DANS NOTRE RUBRIQUE L’INSERTION PAR L’ESCLAVAGE !